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通知公告

重庆市中小学教师发展中心2021年劳动合同制(非事业编制)工作人员招聘简章

供稿单位:重庆市中小学教师发展中心
文稿:宋涛
编辑:韦文杰 浏览数: 发布时间:2021-05-10

重庆市中小学教师发展中心位于重庆市南岸区重庆第二师范学院学府大道校区,因工作需要,特面向社会招聘劳动合同制(非事业编制)工作人员1名,有关情况如下:

一、招聘岗位

国家教师发展协同创新实验基地办公室专技岗。

二、招聘原则

坚持公开、平等、竞争原则,采取考试与考察相结合的方式进行。

三、条件要求

1.取得教育学类、管理学类全日制研究生学历并取得相应学位或具有教师发展工作经验并取得教育学类、管理学类专业硕士学位;

2.年龄40岁以下,有较强的表达和写作能力,具有良好的沟通协作能力,具有吃苦耐劳、爱岗敬业、团结协作精神。

四、报名及考试时间

报考人员请于2021年5月16日下午17:00前将简历发送至邮箱cqsjjzx@126.com;经过资格初审符合条件者,将统一参加由重庆市中小学教师发展中心组织的招聘考试,考试时间及地点另行通知。

五、考试

本次招聘考试分为笔试、专业技能测试两部分,根据疫情防控要求,适时开展相关考试工作。

1.资格复审。进入笔试的人员按照通知的时间、地点,持本人身份证、学历证、学位证以及岗位要求的职称、职业(执业)资格、工作经历证明等原件和复印件等材料,接受现场资格复审。资格复审合格者,参加笔试;资格复审不合格者或经确认自动放弃者,取消笔试资格。

2.笔试。笔试分值100分,主要考察应聘者专业知识和写作能力,笔试时间20分钟。

实际报名人数与拟招聘岗位人数比例不低于3:1。未达到该比例的,取消或相应递减拟招聘人数至规定比例(按照四舍五入法计算)。

3.专业技能测试。专业技能测试分值100分,考察应聘者专业能力,测试方式为适岗性测试,时间为10分钟。

专业技能测试人选与拟招聘岗位人数比例不低于5:1,根据笔试成绩从高到低依次确定,若最后一名笔试人选成绩出现并列,则并列进入专业技能测试;若在笔试环节比例低于5:1,则全部进入专业技能测试;若考生在本环节缺考导致比例低于2:1的,取消或相应递减拟招聘人数至规定比例(按照四舍五入法计算)。

考试考核总成绩=笔试成绩*40%+专业技能测试成绩*60%。

4.签订合同。签订劳动合同后,根据学校有关规定享受福利待遇。其中,属2021年应届毕业生的,应及时签订三方就业意向协议书,待毕业报到后再按规定程序签订劳动合同。

六、联系方式

联系人:陈淑芹 联系电话:023-62658507

                                                                                                                                                       重庆市中小学教师发展中心

                                                                                                                                                            2021年5月10日

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